Sehur

Iftar

Vaktija 1441/2020.
maglajinfo.com
vijesti bih 670

HIFA-OIL, Bingo, Almy...

Oni su pozitivan primjer u BiH: Postoje firme koje ne otpuštaju radnike u doba koronavirusa

5.04.2020. 16:00 0

Dok mnogi poslodavci i kompanije u BiH zbog negativnih ekonomskih i finansijskih posljedica izazvanih pandemijom koronavirusa otpuštaju radnike, postoje i oni drugi koji su javno saopćili da se neće odlučiti na takav korak kako bi se solidarisali te zajedno sa svojim uposlenicima borili protiv efekata krize.

Među prvima koji su javno poručili da neće optuštati radnike je vlasnik kompanije HIFA Oil Izudin Ahmetlić koji je u razgovoru za Anadolu Agency (AA) jasno kazao da u politici njihove kompanije nema otpuštanja radnika u doba kriza.

- Sve firme u mom vlasništvu, Eurometali, Euroroale, Euostil, HIFA Oil i druge, neće otpuštati radnike. Naša poslovna politika je postavljena decenijama prije koronavirusa i živjet će decenijama poslije koronavirusa, a u toj politici nema otpuštanja radnika. Uposlenici i mi smo zajedno prolazili i poplave i snjegove i svakakve nedaće. Proći ćemo zajedno i koronavirus i opet će nas biti, a taj virus će biti prošlost. Kao poslodavac sam svjestan da ima mnogo poslodavaca koji ovako razmišljaju, i ja ih doživljavam herojima današnjice - rekao je Ahmetlić.

Poručio je kako bi i drugi poslodavci u BiH umjesto otpuštanja svojih radnika trebali pokazati poštovanje prema njima i u vrijeme kriza.

- Svi poslodavci koji žele voditi ozbiljne biznise i dugoročno kreirati poslovnu politiku firme, moraju imati u vidu da poštovanje uposlenika mora biti visoko rangirano jer to govori o ozbiljnosti poslodavca - rekao je Ahmetlić.

Još jedna kompanija koja je donijela sličnu odluku je Bingo, najveći prodajni lanac u BiH, koja je saopćila da su ljudi najvažniji u vrijeme krize uzrokovane pandemijom koronavirusa i najavila kako trenutno neće biti otpuštanja radnika.

- Iza nas je period prepun izazova koje niko nije mogao predvidjeti. Zdravlje naših uposlenika i potrošača su nam na prvom mjestu, pa smo sav fokus usmjerili na prevenciju širenja virusa unutar naših trgovina, kroz niz sanitarnih mjera. Osigurali smo rad sa svim raspoloživim zaštitama kao što su viziri, maske, rukavice i dezinficijensi - navode iz Binga.

Dodaju kako je prilagođeno i radno vrijeme uposlenih u trgovinama i skladištima, na način da rade skraćeno i svaki drugi dan, a veliki broj ljudi koristi dane godišnjeg odmora i plaćenog odsustva. Skoro polovina uposlenika trenutno nije radno angažovana jer su odlukama nadležnih vlasti zatvoreni restorani i kafići, kojih imaju 64, te saloni namještaja i tehnike i odjeli neprehrane u kojima ukupno radi skoro 3.000 ljudi.

Naveli su kako su svjesni da će naredni period biti izazovan za svakog poslodavca, ali da se pritom ne smiju zaboraviti zaposleni.

- Uvijek smo bili odgovorni prema uposlenicima i, kao dobar domaćin, razmišljali smo o svim mogućim situacijama i sada smo spremni na ovo. Trenutno nema govora o otpuštanju ljudi i nema razloga za brigu, naših 8.500 uposlenika (7.000 u Bingu i 1.500 u kompanijama iz grupacije), neće ostati bez primanja. Sve uposlenike koji su trenutno na poslu, finansijski ćemo dodatno nagraditi. Ljudi su ispred svega, pa i same ekonomske krize, koja je neminovna. Budućnost je neizvjesna i ne možemo predvidjeti do kada će trajati ova situacija, ali sa sigurnošću možemo reći da ćemo se boriti za razvoj, napredak i izlazak iz ove krize sa što manje posljedica po naše uposlenike - poručili su iz kompanije.

Uprava kompanije Almy d.o.o. Zenica je također, saopćila kako neće niti jednog radnika otpustiti uprkos teškim posljedicama pandemije prouzrokovane koronavirusom koji su pogodili i njih.

- Prošle godine proslavili smo 30 (trideset) godina uspješnog poslovanja naše kompanije za što su prije svega zaslužni vjerni uposlenici. Globalna kriza koja uveliko utiče na cjelokupnu ekonomsku stabilnost svih privrednih subjekata u našoj zemlji, nažalost pogađa i našu kompaniju. Naša poslovna etika utemeljena još osamdesetih godina prošlog stoljeća temelji se na konstantnom razvoju i unaprijeđenju svih segmenata našeg poslovanja. Veliki izazovi stavljeni su pred našu kompaniju od samog osnivanja. Sve izazove, krize i nedaće prolazili zajedno sa svojim uposlenicima i ako Bog da proći ćemo i ovu pandemiju. Nijedan naš radnik neće ostati bez posla i teret ove krize proći ćemo zajedno. Na ovaj način pokazujemo svoje poštovanje prema onim koji su najzaslužniji za naš poslovni uspjeh - naveli su iz menadžmenta kompanije "Almy“ te naglasili da u narednom periodu neće otpuštati uposlenike, uprkos situaciji u kojoj se nalazi kompanija, prije svega smanjenoj poslovnoj aktivnosti.

Ovo su samo neki od primjera većih poslodavaca i kompanija u BiH koji su odlučili da ne otpuštaju svoje radnike i da se solidarišu s njima i u turbulentnim vremenima te na taj način podrže i cjelokupnu bh. privredu, a ovakvih primjera ima još, posebno u manjim sredinama.

Jedan od njih je i Nermin Isić, vlasnik restorana i motela “Villa Aroma“ u Orašju, koji također može biti pozitivan primjer drugima u iskazivanju solidarnosti sa svojim radnicima kojima je poručio da se osjećaju bezbjedno te da ih neće otpuštati.

Putem videoporuke je obavijestio sve svoje uposlenike da neće biti ostavljeni na cjedilu.

- Čekali smo Vlade, što se tiče Vlade FBiH katastrofa, kantonalna Vlada nešto pokušava, ali nemaju brzinu. Ljudi ne mogu čekati i ne može ih se ostaviti na cjedilu. Savjetovali smo da odjavimo i svašta nešto. Moja odluka je da niko od više od 30 radnika neće dobiti otkaz i ovim putem želim vas obavijestiti da sjedite mirno kući, svi ćete dobiti minimalnu platu i svima će biti uplaćeni doprinosi iako niste radili ovaj mjesec - rekao je Isić u videoporuci, te dodao da će pokušati vlastitim sredstvima isplatiti i plate za mjesec maj.

Budi u toku - www.maglajinfo.com

Komentari

NAPOMENA: Komentari ne odražavaju stavove urednika stranice Maglajinfo.com, već lične stavove posjetilaca web stranice www.maglajinfo.com Komentari koji narušavaju pravila web portala Maglajinfo.com će biti obrisani bez upozorenja ili eventualnog obavještenja.